销售管理部经理

岗位职责：
⑴年度销售业务计划的制定、跟进与费用使用监督；
⑵销售数据的统计和汇总工作，并对销售数据进行分析；
⑶销售业务流程优化，提出使运营效率提高的建议方案；
⑷ crm客户关系管理与经营策略提升；
⑸销售业务培训工作，拓展行政队伍的知识与技能；

岗位要求：
1.工商管理、市场营销等专业本科及以上学历，3年以上相关工作经验；
2.良好的人际沟通、谈判能力，分析和解决问题的能力；
3.工作严谨，坦诚正直，工作计划性强并具有战略前瞻性思维；
4.有较强的事业心，具备一定的领导能力。