实习生

日常人事实习生，欢迎27届的学生投递
岗位职责：
1、负责简历搜索，整理以及人员邀约，辅助安排面试
2、项目合同的报审和项目文件的用印盖章；
3、人员档案扫描归档工作；
4、完成领导交办的其他事项；

岗位就任资格
1、相关专业本科及以上学历，人力资源、工商管理等专业优先考虑。
2、熟练运用word、***t、excel等office办公软件。
3、具备良好的人际理解能力，沟通协调能力，学习和数据分析能力，有较强的执行力。
4、具备良好的团队合作精神及职业素养。
5、认同企业文化，坚持原则，具备良好的客户服务意识。